״אִכְפַּתִּיּוֹת – הִיא כַּאֲשֶׁר שְׁנַיִם נִפְגָּשִׁים, הֵם חוֹשְׁבִים כֵּיצַד לְהָבִיא תּוֹעֶלֶת לְאָדָם שְׁלִישִׁי״
רשת של נשות מקצוע ומנהלות חרדיות, בוגרות תוכנית המנהיגות התעסוקתית של מובילות, מחויבות לשלושת מעגלי האחריות: אני – הקהילה שלי – החברה הישראלית.
כל אחת בוחרת את הדרך הייחודית שלה להתקדם ולהשפיע, תוך שימור זהותה וערכיה, וביחד – השלם גדול מסך חלקיו.
אנחנו מאמינות שלכל מובילה יש את הדרך הייחודית שהכי מדויקת לה, ופועלות להרחיב את מרחב הבחירה ולהתקדם תעסוקתית ולהתקדם אל עבר עצמה.
כל מובילה לוקחת אחריות על קידומה האישי, בעולם העבודה ובכלל.
תהליכי מנטורינג
קורסים לפיתוח אישי ומקצועי
קורסי ניהול ומנטורינג
מפגשי למידה
רשת נטוורקינג פעילה – קהילת השתייכות מקצועית
אנחנו מאמינות שכל מובילה שמתקדמת מהווה מודל לחיקוי ומייצרת הזדמנויות לנשים נוספות.
כל מובילה לוקחת אחריות על מצב התעסוקה של נשים חרדיות, מתוך אמונה ביכולתן להפוך לכוח מניע בכלכלה ובחברה בישראל, תוך שימור זהותן.
סיוע בתהליכי מיון – קו"ח, הכנה לראיונות, לינקדאין ועוד
חיבור למעסיקים והשמות – "חברה מביאה חברה"
הקמת והובלת קהילות מקצועיות של נשים חרדיות, בתוך ארגונים וחוצי ארגונים.
ייצוג המגזר החרדי בפורומים מגוונים, כדירקטוריות וכנציגות ציבור.
אנחנו מאמינות שיש לנו אחריות כלפי המרחב הציבורי בישראל, ופועלות לקידום גיוון בר קיימא ולהורדת הקיטוב הבין מגזרי.
כל מובילה שנמצאת בעולם העבודה המעורב היא שגרירה מעצם היותה, ובוחרת באיזו מידה ובאיזה אופן לפעול לקידום הדדיות וכבוד לזולת, על השונה והדומה.
השתתפות והובלת מעגלי שיח בין מגזריים
מיזמים להכרות עם החברה החרדית בישראל
סיורים בנוסח "הייטק פינת בני ברק"/ מנור טבשי
מיזמי הסברה – "מסבירים פנים"
